Vi söker nya ledare!

Vi är ett engagerat gäng som brinner för att tillsammans utveckla det bästa affärssystemet och erbjuda den bästa servicen till våra kunder. Nu behöver vi förstärka med fler ledare till det arbetet. På Monitor vill vi att våra ledare skall jobba aktivt för engagerade medarbetare, vårt mål är att vara en attraktiv arbetsgivare och det självklara valet inom vårt verksamhetsområde. Vi söker två nya teamchefer till vårt kontor i Hudiksvall, är du en av dem?

Teamchef till vår supportavdelning

Tjänsten innebär att du har personalansvar och coachar dina medarbetare till att jobba med individuella mål såväl som företags- och avdelningsmål.

Du har gruppledare till din hjälp för att bevaka servicenivåer och du har andra teamchefer att samverka med. Du rapporterar till avdelningschefen.

Monitors support är till största delen stationerad i Hudiksvall (vi har i dagsläget ett team i Malaysia) och vi ger support till kunder över hela världen. Supporttjänsten tillhandhålls på svenska och engelska i första hand. För extra service har du dessutom i ditt team polsk-, litauisk-, finsk- och estnisktalande personal.

Du kommer att ha nära och stimulerande kontakt med våra kunder i denna serviceinriktade ledarroll.

Vi söker dig som har goda ledaregenskaper och önskvärt är att du tidigare har haft en liknande roll.

Erfarenhet av tillverkande industri och att jobba i Monitor är meriterande.

Vill du veta mer?

Kontakta Catharina Wiklund:
[email protected]
070-3724215

Teamchef till vår utvecklingsavdelning

Vi söker dig som är intresserad av systemutveckling, ekonomi och ledarskap för att leda ett av våra team som jobbar med utvecklingen av vårt affärssystem MONITOR G5.

Du kommer att leda ett team som består av ca 15 personer som har hand om utvecklingen av ekonomidelarna i vårt affärssystem. I teamet ingår produktägare/specifikationsansvariga, programmerare och testare. Teamet finns huvudsakligen i Hudiksvall men har även medarbetare som arbetar i Tidaholm och i Wroclaw, Polen. I rollen ingår personalansvar, coachning av teamets medlemmar och detaljplanering och styrning för att nå uppsatta mål. Du kommer att samverka med tre andra teamchefer och rapportera till utvecklingschefen.

Du bör ha utbildning på högskolenivå inom områden som ekonomi, systemutveckling eller liknande. Du bör också ha goda ledaregenskaper och gärna erfarenhet av en liknande roll. 

Erfarenhet av affärssystem/ekonomisystem och programvaruutveckling är meriterande.

Rollen kräver mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Vill du veta mer?

Kontakta Stefan Olsson:
[email protected]
070-5449959

Varför du skall jobba med oss?

Monitor är en omväxlande arbetsplats som formas av hänsyn för varandra och våra kunder. Det finns många utmaningar och ett högt tempo där alla avdelningar har en avgörande betydelse. Tillsammans har vi ett viktigt uppdrag – att skapa förutsättningar så att våra kunder blir effektivare och mer lönsamma.

Vi behöver vara lyhörda och förstå våra kunders utmaningar. En öppen kommunikation mellan varandra värdesätts på vårt företag. Monitor ERP System AB är just nu inne i den mest spännande fasen i företagets historia med en kraftig expansion både i Sverige och utanför landets gränser.

Våra anställda får en gång om året ta del av en mycket förmånlig vinstdelning.

Vi har precis flyttat in nya härliga lokaler vid Lillfjärden i centrala Hudiksvall. Här finns gott om utrymme för arbete i grupp och individuellt samt fina gemensamma utrymmen som relax, gym och spelrum.